La Escuela Municipal de Talentos de Tandil llevó adelante un Taller de Animación Stop Motion, dedicado a aprender, experimentar y descubrir el mundo de la animación. El mismo se denominó “Cortos Cortitos de Stop Motion” y tuvo como objetivo acercar a los participantes a esta técnica audiovisual, brindándoles herramientas para desarrollar sus propias producciones.

El taller finalizó con la proyección en pantalla grande de siete cortometrajes realizados por los estudiantes, como resultado de un recorrido lleno de aprendizaje, creatividad y trabajo en equipo. Los mismos se visualizaron en el Espacio Incaa Unicen el pasado martes 27 de octubre, donde quedó demostrado cómo la imaginación, la paciencia y el trabajo cuadro a cuadro pueden transformar objetos y personajes en historias únicas.

El Eco de Tandil dialogó con Mateo Fojo, ganador de la iniciativa, y Simón Martínez, profesor a cargo del curso, acerca del proceso de producción de los cortometrajes y las posibilidades que ofrece esta técnica dentro del ámbito audiovisual. También participó de la entrevista Débora Vulcano Resta, directora de la Escuela de Talentos, quien explicó cómo surgió la propuesta y cuáles son las expectativas de la institución a futuro.

El corto de Fojo se tituló “Misión Nakurt” y abordó la historia de un equipo de soldados del planeta salvaje del Borde Exterior que recibió el encargo de ejecutar una misión de rescate, con el objetivo de evacuar a dos personas de alto valor que sobrevivieron a un terrible accidente en el hemisferio sur. Bajo una premisa de ciencia ficción, el estudiante buscó construir un universo propio a partir de elementos que tenía a su disposición, combinando figuras de juguete, objetos y materiales para recrear los distintos escenarios de la historia.

En diálogo con este medio, Fojo contó que su acercamiento al taller se produjo a partir de una recomendación de su madre. El joven explicó que previamente había tenido experiencias vinculadas con las artes plásticas durante su formación secundaria y que encontró en el curso una oportunidad para continuar desarrollando ese interés. “Siempre me gustó mucho lo artístico y siempre me destaqué por eso, en la secundaria y después en la universidad. Cada vez que hago algo que tiene que ver con lo artístico me destaco”, expresó. En ese sentido, manifestó que la propuesta le resultó atractiva porque le permitía continuar con una formación que ya le interesaba e incorporar nuevos conocimientos.

Respecto de la elección de la temática de su cortometraje, Fojo reveló que inicialmente había pensado una historia diferente, protagonizada por dos peces y realizada con plastilina. Sin embargo, durante el proceso de producción aparecieron algunas dificultades técnicas, particularmente relacionadas con la posibilidad de eliminar el fondo durante la postproducción. A esto se sumó que atravesaba una mudanza, por lo que decidió adaptar su idea a los elementos que tenía disponibles. Fue así como encontró en sus juguetes LEGO una alternativa. Seleccionó los personajes principales y utilizó plantas de una familiar para recrear parte de los escenarios, mientras que las construcciones y otros elementos también fueron elaborados manualmente.

Sobre la posibilidad de ver su producción proyectada en una pantalla grande, reconoció que inicialmente sintió cierta preocupación por los errores que había detectado durante el proceso de realización. Sin embargo, la experiencia terminó siendo muy gratificante, especialmente al poder compartirla con su familia y los demás participantes. “Fue hermoso. Me encantó porque uno siempre es muy autocrítico de lo que hace, pero ver eso ahí, acordarme de cuando era chiquitito e iba al cine con mi madre y veía Star Wars, fue muy hermoso y muy gratificante”, declaró.

Desde su rol como docente, Simón Martínez destacó que el Stop Motion es una técnica de animación cuadro a cuadro que permite simular movimiento mediante una sucesión de fotografías. Se trata de una de las modalidades más artesanales de la animación, ya que requiere fotografiar los objetos o personajes en distintas posiciones para generar, posteriormente, la ilusión de movimiento.

“Nosotros consumimos audiovisualmente a 24 cuadros por segundo. Eso significa 24 fotos que entran en un segundo”, explicó el profesor. En ese sentido, dimensionó el trabajo que implica desarrollar una producción de estas características: los cortometrajes realizados durante el taller tuvieron duraciones aproximadas de entre un minuto y medio y tres minutos, lo que representa miles de fotografías para conseguir el resultado final.

En cuanto al desarrollo pedagógico, Martínez detalló que el curso se organizó en dos grandes etapas. La primera estuvo destinada a los contenidos teóricos, mientras que la segunda se concentró en la realización práctica de los cortometrajes. Durante ese recorrido, los estudiantes trabajaron desde la idea inicial y la elaboración de los guiones hasta el diseño y la construcción de personajes, escenarios y elementos de ambientación.

En relación con la modalidad de trabajo, el docente explicó que los estudiantes tuvieron la posibilidad de realizar sus producciones de manera individual o grupal. En los equipos más numerosos se distribuyeron las tareas entre quienes se encargaban de la historia y los guiones, la animación de los personajes y la preparación de los fondos y escenarios.

Por otra parte, destacó la importancia de incorporar el lenguaje audiovisual como parte del aprendizaje. Antes de comenzar con la realización de los cortos, los estudiantes trabajaron conceptos como planos, encuadres, composición y fotografía. También abordaron cuestiones relacionadas con la adaptación de guiones y las herramientas de comunicación para redes sociales. En ese sentido, consideró que el interés despertado por esos contenidos permitió identificar nuevas inquietudes entre los participantes e incluso algunos manifestaron su intención de continuar formándose en otras áreas vinculadas con la producción audiovisual.

Débora Vulcano Resta explicó que uno de los aspectos considerados durante la organización fue la duración del taller, teniendo en cuenta la necesidad de ofrecer una formación que permitiera desarrollar los contenidos sin extenderse demasiado en el tiempo. Según indicó, la Escuela suele trabajar con propuestas de entre seis y doce encuentros, debido a que muchas personas encuentran dificultades para sostener cursos demasiado prolongados.

La convocatoria superó las expectativas iniciales. Si bien se habían previsto alrededor de 30 vacantes, finalmente se decidió ampliar el cupo para recibir a 45 participantes. Además, la directora de la institución destacó que se registraron 71 inscripciones, un indicador del interés que despertó la temática.

Al realizar un balance de la experiencia, Vulcano Resta la calificó de manera muy positiva y destacó que la posibilidad de mostrar las producciones también permitió acercar la institución a nuevos públicos. En relación con la continuidad de la propuesta, manifestó que la intención es poder repetir el taller y trabajar en una segunda instancia, ya que algunos de los participantes expresaron su interés en realizar un nivel dos. Para ello, la Escuela de Talentos se encuentra evaluando las posibilidades presupuestarias de cara al próximo año.

Asimismo, remarcó que este tipo de iniciativas se inscribe dentro de una propuesta más amplia de formación tecnológica y emprendedurismo. La institución busca ofrecer herramientas que puedan acompañar distintos aspectos del desarrollo de emprendimientos, proyectos personales y actividades profesionales. En ese sentido, explicó que la oferta formativa contempla distintas áreas que pueden complementarse entre sí, con el objetivo de que los participantes puedan incorporar conocimientos específicos y utilizarlos en función de sus propias necesidades y proyectos.

Tras participar del taller de la Escuela Municipal de Talentos y obtener el reconocimiento por su cortometraje, Fojo busca dar inicio a su propia productora de contenidos audiovisuales, denominada Wolffer Productions.

Según reveló el joven, la intención de desarrollar una iniciativa propia vinculada con el ámbito artístico ya estaba presente desde hacía tiempo, aunque la experiencia del curso le permitió dar un primer paso concreto para comenzar a materializarla.  En esta nueva etapa, Fojo planea avanzar progresivamente, con un período inicial destinado a experimentar, probar diferentes propuestas y reconocer los aspectos que necesita mejorar. Entre sus objetivos se encuentra profundizar sus conocimientos sobre el manejo de cámara, la continuidad de las escenas y la postproducción, especialmente en lo referido a los efectos audiovisuales.

De esta manera, la experiencia del taller no solamente permitió que los participantes conocieran una nueva técnica de animación y concretaran sus propios cortometrajes, sino que también abrió la puerta a nuevas inquietudes y proyectos personales. La propuesta de la Escuela Municipal de Talentos se convirtió así en un espacio para experimentar, adquirir herramientas y descubrir nuevas posibilidades de desarrollo dentro del ámbito audiovisual.

La Escuela Municipal de Talentos de Tandil ha anunciado el lanzamiento de una nueva propuesta formativa centrada en la Inteligencia Artificial aplicada a la gestión de pequeñas y medianas empresas (PyMEs). El curso, diseñado específicamente para emprendedores y profesionales independientes, busca brindar soluciones concretas a los desafíos cotidianos de la administración, tales como la redacción de presupuestos, la organización de datos dispersos y la atención al cliente. 

La capacitación se desarrollará de manera presencial entre el 3 de noviembre y el 26 de noviembre de 2026, con una carga horaria total de 16 horas distribuidas en ocho encuentros.

Las inscripciones se habilitarán el próximo lunes 19 de octubre. Los interesados podrán completar el formulario de inscripción a través del sitio oficial de la Escuela Municipal de Talentos.

El programa, que se dictará los días martes y jueves en el horario de 18 a 20, tiene como objetivo principal que los participantes logren integrar herramientas de automatización en sus actividades diarias. Según informaron desde la institución, el enfoque es eminentemente práctico: cada clase funciona como un taller donde los asistentes trabajan directamente sobre sus propios proyectos. De esta manera, al finalizar cada jornada, los alumnos se llevarán una herramienta configurada y lista para su implementación inmediata en sus negocios o emprendimientos personales.

El docente a cargo será Cristian Gavirondo, un reconocido analista de datos y gestión que cuenta con más de 10 años de trayectoria acompañando a pymes y emprendedores en sus procesos de transformación digital. Su metodología de enseñanza se aleja de los tecnicismos complejos, permitiendo que cualquier persona interesada pueda participar sin necesidad de contar con conocimientos previos en programación. 

De hecho, una de las grandes ventajas de esta propuesta es que no requiere el uso de una computadora, ya que todas las herramientas presentadas pueden gestionarse directamente desde un teléfono celular.

Durante el desarrollo del curso, los participantes aprenderán a redactar pedidos claros para asistentes de inteligencia artificial, optimizando así las tareas operativas de su trabajo. Asimismo, se abordará la crucial cuestión de la seguridad de la información, instruyendo a los alumnos sobre qué datos pueden compartir con estas plataformas y cuáles deben protegerse bajo los lineamientos de la Ley 25.326 de Protección de Datos Personales. Este componente legal es fundamental para garantizar la integridad de los negocios en el entorno digital actual.

Otro de los pilares de la capacitación será la gestión financiera y comercial. Los asistentes aprenderán a armar presupuestos profesionales, diseñar cotizadores en planillas de cálculo y realizar un seguimiento efectivo de sus clientes. Además, se trabajará en la fijación de precios basada en costos reales y márgenes de ganancia deseados, permitiendo que los emprendedores mantengan sus valores actualizados de manera sencilla. El registro de ventas desde el celular será otro de los ejes, facilitando la toma de decisiones estratégicas a partir de datos concretos.

La automatización de la atención al cliente también ocupa un lugar central en el temario. Los alumnos podrán configurar sistemas de respuesta mediante WhatsApp Business, formularios digitales y planillas, eliminando la necesidad de realizar tareas manuales repetitivas. Asimismo, se enseñará a configurar asistentes con distintos niveles de acceso, permitiendo una gestión colaborativa para quienes trabajan con equipos o socios. La creación de las cuentas necesarias para estas herramientas se realizará de manera conjunta durante la primera clase, asegurando que todos los alumnos comiencen en igualdad de condiciones.

Esta iniciativa de la Escuela Municipal de Talentos representa una oportunidad clave para el ecosistema emprendedor de la ciudad. Al democratizar el acceso a tecnologías de vanguardia, se buscará fomentar la profesionalización de los negocios locales, permitiendo que los pequeños empresarios ahorren tiempo y recursos. Con un cupo limitado y un enfoque orientado a resultados, el curso se posiciona como una herramienta esencial para quienes desean dar el salto hacia la digitalización y mejorar la competitividad de sus emprendimientos en un mercado cada vez más exigente.

La Escuela Municipal de Talentos de Tandil abrió la inscripción para una nueva capacitación en Producción Musical, destinada a quienes quieran dar sus primeros pasos en el mundo del audio, aprender a montar su propio home studio e incorporar herramientas para grabar, editar y mezclar una producción musical de principio a fin.

La inscripción estará disponible hasta el 21 de septiembre y la propuesta está dirigida a personas con inquietudes musicales, compositores y quienes desarrollen actividades relacionadas con el audio, el video, la publicidad o las redes sociales. No es necesario contar con conocimientos previos.

A lo largo de ocho clases, los participantes conocerán los elementos necesarios para montar y configurar un home studio, desde el equipamiento básico y las conexiones hasta el manejo de programas de producción musical (DAW).

También se trabajará sobre técnicas de grabación y microfoneo de voces e instrumentos acústicos y eléctricos, además de conceptos básicos relacionados con el acondicionamiento del espacio y la psicoacústica aplicada a la grabación.

La capacitación abordará herramientas para la edición de audio, entre ellas ecualización, compresión, dinámicas y utilización de efectos como reverb y delay. Durante la cursada, los participantes trabajarán de manera grupal sobre un tema propio y recorrerán las distintas etapas del proceso, desde la construcción de la base hasta la mezcla final.

Otro de los ejes estará relacionado con la presentación y difusión de las producciones a través de redes sociales y plataformas digitales. De esta manera, quienes completen el curso podrán aplicar los conocimientos en proyectos propios de grabación, edición y mezcla, generar contenido musical para redes y contar con un primer acercamiento a posibles oportunidades laborales vinculadas al audio.

La capacitación estará a cargo de Fran Margueritte y se desarrollará los miércoles de 17 a 19, con una duración total de ocho encuentros.

La charla inicial obligatoria será el 23 de septiembre, mientras que las clases comenzarán el 30 de septiembre y finalizarán el 18 de noviembre.

Los interesados pueden consultar los contenidos completos y realizar la inscripción a través del sitio de la Escuela Municipal de Talentos. Allí también se encuentra disponible la oferta completa de cursos y propuestas de formación impulsadas por el Municipio.

La Escuela Municipal de Talentos de Tandil abrió la inscripción para una nueva propuesta de formación en Domótica y Electricidad Básica, orientada a jóvenes y adultos que busquen adquirir conocimientos sobre instalaciones eléctricas domiciliarias e iniciarse en el diseño e implementación de sistemas de automatización.

La capacitación tendrá una orientación vinculada al mercado laboral y abordará contenidos que van desde los fundamentos de la electricidad domiciliaria y las normas de seguridad eléctrica hasta el desarrollo integral de proyectos de domótica.

A lo largo de nueve clases, los participantes accederán a herramientas, protocolos y plataformas utilizadas actualmente en el sector. También incorporarán conocimientos vinculados con el relevamiento, presupuestación y planificación de instalaciones.

El programa incluye conceptos de domótica, diseño de automatizaciones y escenas, además del abordaje de distintos protocolos de comunicación, entre ellos WiFi, Zigbee, Thread y Z-Wave. También se trabajará sobre redes, arquitectura y seguridad, con contenidos relacionados con segmentación y VLANs.

La propuesta contempla, además, el uso de plataformas de automatización como Google Home, Alexa, Home Assistant y SmartThings, junto con contenidos sobre WiFi profesional y hardware de nivel empresarial a través de herramientas de Ubiquiti UniFi.

Uno de los ejes de la capacitación será el desarrollo integral de un proyecto domótico, desde las etapas iniciales de planificación e implementación hasta la entrega del trabajo y la capacitación del cliente. De esta manera, se buscará brindar una formación que combine conocimientos técnicos con herramientas vinculadas a la gestión y prestación de servicios.

Al finalizar el curso, los participantes contarán con conocimientos aplicables a instalaciones eléctricas domiciliarias, diseño e implementación de proyectos de domótica, armado de redes profesionales y atención a clientes, además de herramientas relacionadas con la automatización, los protocolos de comunicación y la gestión de proyectos.

La propuesta está dirigida especialmente a electricistas, instaladores y emprendedores interesados en incorporar servicios de automatización a sus actividades, aunque también podrán participar personas que quieran dar sus primeros pasos en el sector. No se requieren conocimientos previos.

La cursada estará a cargo de Alejandro Toloza y tendrá una duración de nueve clases, los días lunes de 18 a 20. La charla inicial, de carácter obligatorio, se realizará el 21 de septiembre, mientras que el comienzo de las clases está previsto para el 28 de septiembre. La capacitación finalizará el 30 de noviembre.

La inscripción permanecerá abierta hasta el 18 de septiembre de 2026. La misma puede hacerse desde el siguiente enlace: https://tandil.gob.ar/escuela-talentos/117

Para conocer esta y las demás propuestas de la Escuela Municipal de Talentos, como así también consultar las condiciones de inscripción, se puede ingresar al sitio oficial del programa: www.tandil.gov.ar/escuela-talentos.

La Escuela Municipal de Talentos de Tandil mantiene abierta la inscripción a una nueva propuesta de cursos y talleres orientados a la incorporación de herramientas vinculadas con la tecnología, la producción audiovisual, la robótica, la impresión 3D y la gestión de emprendimientos y PyMEs.

La oferta de capacitación está dirigida a distintos públicos y contempla, de acuerdo con las características de cada propuesta, contenidos introductorios y herramientas prácticas para aplicar los conocimientos adquiridos en proyectos personales y laborales, emprendimientos y procesos de desarrollo tecnológico.

Entre las áreas abordadas se encuentran la formación tecnológica, la innovación, la producción de contenidos audiovisuales, la robótica y la fabricación digital, además de herramientas destinadas a fortalecer la gestión de emprendimientos y pequeñas y medianas empresas.

Con esta nueva propuesta, la Escuela Municipal de Talentos continúa ampliando sus espacios de formación y capacitación, con el objetivo de brindar conocimientos y recursos aplicables a los ámbitos educativo, laboral y emprendedor.

La iniciativa forma parte de la estrategia del Municipio de Tandil para promover el desarrollo de capacidades vinculadas con la tecnología y la innovación, facilitando el acceso a herramientas que permitan generar nuevos proyectos y oportunidades de desarrollo.

El curso propone una introducción al mundo de la animación y la producción audiovisual, combinando técnicas de stop motion con herramientas de Inteligencia Artificial.

Durante las ocho clases se trabajará sobre los fundamentos del lenguaje audiovisual y la narrativa visual; desarrollo de ideas, guiones y storyboards con herramientas de IA; diseño de personajes, escenografías y dirección de arte; producción y rodaje de animaciones cuadro por cuadro utilizando el celular; y edición y postproducción audiovisual.

También se abordará la aplicación de estos conocimientos a la producción de contenidos para redes sociales, comunicación digital, proyectos educativos, emprendimientos y trabajo freelance.

Está dirigido a jóvenes y adultos interesados en iniciarse o desarrollarse en el mundo audiovisual y la producción de contenidos digitales. No se requieren conocimientos previos.

Cursada: martes, de 19 a 21 horas.

Cantidad de clases: 8.

Docente: Simón Martínez.

Charla inicial obligatoria: 1 de septiembre.

Inicio: 8 de septiembre.

Finalización: 27 de octubre.

Inscripción abierta hasta: 31 de agosto.

Inscripción: https://www.tandil.gov.ar/escuela-talentos/112

La propuesta permite introducirse en el mundo de la robótica y la electrónica mediante el aprendizaje de programación y prototipado con la plataforma Arduino, una herramienta utilizada en proyectos de automatización, Internet de las Cosas (IoT) y desarrollo tecnológico.

Los contenidos incluyen fundamentos de Arduino y su entorno de desarrollo, programación básica, manejo de entradas y salidas digitales y analógicas, comunicación serial, utilización de sensores y actuadores y el desarrollo de un proyecto integrador.

Está destinado a personas mayores de edad, con o sin conocimientos previos de programación, interesadas en la electrónica, la programación y el prototipado.

Cursada: miércoles, de 15 a 18 horas.

Cantidad de clases: 8.

Docente: Juan Toloza.

Charla inicial obligatoria: 2 de septiembre.

Inicio: 9 de septiembre.

Finalización: 28 de octubre.

Inscripción abierta hasta: 27 de agosto.

Al finalizar, los participantes contarán con herramientas para desarrollar proyectos de automatización, prototipado electrónico, IoT y mantenimiento de dispositivos.

Inscripción: https://www.tandil.gov.ar/escuela-talentos/114

Este curso está orientado a fortalecer la gestión de emprendimientos y pequeñas y medianas empresas a partir de herramientas y un modelo de trabajo organizado en seis pilares: cliente; liderazgo; producto y servicio; marketing y ventas; PES —procesos, equipos y sistemas—; y números.

La propuesta busca brindar herramientas para mejorar la productividad, ordenar la organización interna, aumentar la rentabilidad y construir un crecimiento ordenado que permita mejorar la gestión cotidiana del negocio.

Está dirigido a emprendedores y dueños de PyMEs y no requiere conocimientos previos.

Cursada: viernes, de 18 a 19:30 horas.

Cantidad de clases: 8.

Docentes: Adrián Pendás y Esteban Goñi, de la consultora Alcanza Propósitos.

Charla inicial obligatoria: 4 de septiembre.

Finalización: 23 de octubre.

Inscripción abierta hasta: 1 de septiembre.

Inscripción: https://www.tandil.gov.ar/escuela-talentos/115

El curso propone una introducción al mundo de la impresión 3D y sus aplicaciones en prototipado, producción de piezas funcionales y personalización de objetos.

Durante las 16 clases se abordarán la tecnología de impresión FDM, los distintos tipos de impresoras y sus componentes, materiales como PLA, ABS, PETG y FLEX, búsqueda y descarga de modelos 3D, utilización y configuración básica de programas slicer como Cura y PrusaSlicer, operación segura y calibración básica de una impresora 3D.

Está dirigido a cualquier persona interesada en la impresión 3D, tenga o no una impresora propia. Se requieren conocimientos básicos de manejo de computadora y navegación en línea.

Cursada: lunes y miércoles, de 19 a 21 horas.

Cantidad de clases: 16.

Docente: Franco Pérez.

Charla inicial obligatoria: 7 de septiembre.

Inicio: 14 de septiembre.

Finalización: 9 de noviembre.

Inscripción abierta hasta: 4 de septiembre.

Inscripción: https://www.tandil.gov.ar/escuela-talentos/113

La Escuela Municipal de Talentos también abrió una convocatoria especial para completar los últimos seis lugares disponibles del taller “Bricks Challenge”, perteneciente al programa internacional Young Engineers.

La propuesta está destinada a niños y niñas de 10 a 12 años y permite explorar contenidos vinculados con ciencia, tecnología, ingeniería y matemática (STEM) mediante actividades prácticas y el uso de ladrillos motorizados.

Los seis lugares serán asignados a las primeras personas que completen la inscripción, hasta agotar el cupo. Quienes se incorporen comenzarán a participar desde la clase del 2 de septiembre y cursarán las 12 clases restantes, hasta el 25 de noviembre.

Debido a que la incorporación se produce una vez iniciado el programa, no corresponde la emisión de la certificación oficial del programa internacional Young Engineers. Asimismo, se recomienda tener en cuenta que los nuevos participantes se incorporarán a un grupo que ya comenzó su recorrido formativo.

Destinatarios: niños y niñas de 10 a 12 años.

Requisito: asistir acompañados por un adulto responsable en cada clase.

Modalidad: presencial y práctica.

Día y horario: miércoles, de 9:30 a 10:45 horas.

Lugar: Escuela Municipal de Talentos, 9 de Julio 455.

Inscripción abierta hasta: 28 de agosto, o hasta completar los seis lugares disponibles.

Inscripción: https://www.tandil.gov.ar/escuela-talentos/116

La Escuela Municipal de Talentos de Tandil mantiene abierta la inscripción para el curso “Introducción a la Robótica: programación y prototipado electrónico”, una nueva propuesta de capacitación gratuita que se incorpora a la oferta educativa desarrollada por el Municipio.

El curso comenzará el 11 de septiembre y tendrá una duración de ocho encuentros presenciales, que se dictarán los miércoles de 15 a 18 horas. La propuesta no tiene costo y requiere inscripción previa.

Las personas interesadas en formar parte de esta propuesta de formación podrán registrarse hasta el 27 de agosto a través del sitio oficial del Municipio, en la sección correspondiente al curso (https://www.tandil.gov.ar/escuela-talentos/114).

La capacitación propone un primer acercamiento al campo de la robótica mediante contenidos relacionados con la programación y el prototipado electrónico. El objetivo es brindar herramientas y conocimientos vinculados con tecnologías que tienen una presencia cada vez mayor tanto en distintos sectores productivos como en actividades de la vida cotidiana.

La incorporación del curso amplía la propuesta de la Escuela Municipal de Talentos, un espacio impulsado por el Municipio de Tandil con el objetivo de fortalecer las capacidades laborales de la comunidad y favorecer la empleabilidad, a partir de una oferta formativa vinculada con las necesidades de los diferentes sectores productivos del distrito.

Desde su puesta en funcionamiento, la iniciativa ha desarrollado decenas de cursos y capacitaciones, con la participación de cientos de vecinos y vecinas de Tandil.

Además del nuevo curso de robótica, continúan abiertas las inscripciones para otras propuestas de formación, entre ellas “Stop motion, para combinar animación con IA”, “Pilares para emprendedores pymes” e “Impresión 3D”.

La oferta completa de capacitaciones, junto con las modalidades y requisitos de inscripción, puede consultarse en el sitio de la Escuela Municipal de Talentos (www.tandil.gov.ar/escuela-talentos). La inscripción a cada propuesta se realiza a través del sistema habilitado en la página oficial.

En el marco de la realización de la primera edición del concurso Prendete Academy en Tandil, dos estudiantes de sexto año de la Escuela Técnica N° 3 resultaron ganadoras con su proyecto denominado “Pastillero Inteligente”. Bajo la coordinación y ayuda de la docente Silvana Mizerak, las jóvenes idearon un dispositivo para mejorar la calidad de vida de las personas mayores mediante la organización de la medicación, recordatorios automáticos y notificaciones a familiares cuando la dosis no fue administrada.

Jazmín Ortíz y Avril Alonso, creadoras del proyecto, dialogaron con El Eco de Tandil acerca de los motivos que las impulsaron al desarrollo de la iniciativa y cómo fue el proceso de elaboración.

“La idea surgió porque mi papá tiene problemas de salud y toma un montón de medicamentos. Como yo voy a la escuela y tengo otras cosas que hacer, se vuelve difícil cuidar a una persona y saber si tomó los medicamentos, si le faltó algo o si se quedó sin pastillas. A partir de esa problemática, comencé a pensar que necesitaba algo que me ayudara”, relató Ortíz.

Alonso compartió una experiencia similar. “Tengo un hermano con distrofia muscular de Becker, una patología que básicamente le afecta a todos los músculos del cuerpo. Por ese motivo tiene que tomar medicamentos todos los días, vacunarse y tener muchos cuidados. En base a nuestra situación empezamos a investigar y notamos que no era algo que nos pasaba únicamente a nosotras, sino que más personas convivían con lo mismo”, relató.

A raíz de esta situación, las estudiantes comenzaron a idear un proyecto para ayudar a las personas a contar con mayor autonomía y brindarles a las familias o cuidadores cierta tranquilidad. “Analizamos los censos e hicimos encuestas que reflejaron que más de 2 millones de personas toman medicamentos y se encuentran solos en sus casas. El hospital municipal está lleno de personas mayores con patologías de salud que nacen porque no toman bien sus medicamentos”, contaron.

La docente que acompañó a las estudiantes afirmó que, una vez identificada la problemática, “empezaron a trabajar y desde la institución se las fue guiando hasta concretar el proyecto”. Mizerak fue contundente al afirmar el propósito de participar del concurso Prendete Academy: “Mi intención es que a través de la tecnología puedan encontrar respuestas a problemáticas que a ellos les surgen, les llaman la atención o los interpelan”.

Débora Vulcano Resta, directora de la Escuela Municipal de Talentos, sostuvo que desde la institución brindaron a las jóvenes todas las herramientas necesarias para el desarrollo de la iniciativa. “Recibieron tres capacitaciones. La primera fue de Creatividad e Innovación, donde trabajaron en identificar un problema y buscarle una solución distinta. Después hicieron la capacitación en Modelo de Negocios, donde a esa idea le dieron un marco. Finalmente, el tercer taller fue de Presentación Efectiva, un espacio en el cual se les enseñó a los chicos en 180 segundos a poder presentar su idea y defenderla frente a un jurado”, indicó.

“Estamos convencidos que todas las herramientas adquiridas les sirven para la vida. Si tienen que defender un proyecto en la escuela, cuando salgan a buscar un trabajo o vayan a la universidad, incluso en sus propias casas. Es un aprendizaje que les sirve no solo para pensar y despertar el interés en su propio proyecto, sino además en el resto de la vida”, enfatizó Vulcano Resta.

Desde el momento en el que surgió la idea inicial hasta su posterior presentación, Ortíz y Alonso transitaron un extenso camino de preparación teórica y práctica. Según describieron las jóvenes, dedicaron muchísimo tiempo de sus días a investigar sobre medicina y cuestiones biológicas que les permitieron generar un proyecto acorde a lo necesario.

“Nos dolía la cabeza, a veces cuando hablábamos con la profesora terminábamos agotadas de tanto pensar. Es difícil, una investigación lleva muchísimo tiempo. Nosotras estamos todo el día en la escuela, entonces además de esas horas también dedicábamos tiempo por fuera, incluso los sábados o domingos por la noche”, dijo Jazmín Ortíz. 

“Además de todas las charlas, dialogamos con farmacéuticos profesionales para preguntarles sobre cuestiones médicas: por qué las pastillas vienen envasadas de esa forma, a qué se debe su color, qué ocurre si se mezclan, si pueden ser guardadas fuera de su empaque, entre otras interrogantes que surgían mientras elaborábamos la idea”, complementó Avril Alonso.

Para practicar y mejorar su comunicación, visitaron otros cursos dentro de su institución educativa con el objetivo de contarles la idea y obtener recomendaciones. “Antes de la exposición ante el jurado, la profesora nos hizo exponer nuestro proyecto ante nuestros compañeros y otros salones”, expresaron. Además, también consultaron con sus familiares y amigos más directos.

Algo en lo que las entrevistadas coincidieron es en que las herramientas brindadas por Prendete Academy no solo les permitieron desarrollar proyectos con impacto concreto, sino también fortalecer habilidades como el pensamiento crítico, la creatividad, el trabajo colaborativo y la capacidad de transformar una problemática cotidiana en una oportunidad de aprendizaje.

“Participar de una iniciativa como Prendete Academy te hace pensar distinto, obligarte a buscar soluciones fuera de la caja ante un problema que seguramente se presenta en lo cotidiano, pero nadie se puso a pensar en cómo darle una vuelta y solucionarlo de una manera diferente”, indicó Débora Vulcano Resta.

“Cuando ellas me contaron el proyecto me interesó muchísimo. Creo que todos, en mayor o menor medida, tenemos cerca a alguien que necesita una medicación y conocemos el impacto que puede tener cuando no la recibe”, afirmó la docente a cargo. Según explicó, al principio sintió que podía acompañar desde un lugar más externo, pero luego descubrió que “cuando empezás a tejer redes y a conectar espacios y ecosistemas, todo se vuelve más fácil”.

Para Mizerak, este tipo de iniciativas demuestra que “los jóvenes no están desmotivados”, sino que es necesario generar estrategias que les permitan construir conocimientos con sentido y vinculados a un propósito.

Las estudiantes destacaron que el principal motor del proyecto fue la posibilidad de generar un impacto real en otras familias. “Nuestra última frase cuando terminamos de exponer fue: ‘Si podemos ayudar a que otras familias no pasen por esta misma situación, todo nuestro esfuerzo habrá valido la pena’”, comentaron.

En esa misma línea, señalaron que el proceso implicó mucho compromiso y dedicación, pero que el resultado final hizo que todo el esfuerzo tuviera sentido. “Llevó tiempo y fue un desafío, pero pudimos lograrlo. Estábamos muy contentas al enterarnos que ganamos el concurso”, expresaron. “No es fácil, pero si uno le pone voluntad y sabe lo que quiere lograr, puede llegar lejos. El esfuerzo tiene su recompensa”, finalizaron las jóvenes. 

La Escuela Municipal de Talentos informó que ya se encuentra abierta la inscripción para una nueva edición de sus capacitaciones, una propuesta destinada a fortalecer habilidades, brindar herramientas prácticas y contribuir a mejorar las oportunidades laborales, el desarrollo profesional y el crecimiento de emprendimientos locales.

Las personas interesadas pueden inscribirse de manera online a través del sitio oficial del Municipio de Tandil, donde también se encuentra disponible el detalle de cada curso, sus contenidos, requisitos y modalidad de cursada.

Entre las propuestas disponibles se encuentra el curso Comunicación en Redes Sociales, destinado a emprendedores, comerciantes y profesionales independientes que se encuentran dando sus primeros pasos en el uso de Instagram y WhatsApp Business y buscan profesionalizar su comunicación digital. La capacitación no requiere conocimientos previos y abordará la configuración y optimización de perfiles, la planificación de contenidos, el diseño de piezas visuales con Canva, el uso de herramientas de inteligencia artificial como ChatGPT para la generación de ideas y contenidos, y la utilización de WhatsApp Business como herramienta de ventas.

Esta capacitación contará con dos comisiones. La primera tendrá una charla introductoria obligatoria el 6 de agosto y se desarrollará del 13 de agosto al 15 de octubre, los jueves de 8:30 a 11:30. La segunda iniciará con una charla introductoria el 4 de agosto y se dictará del 11 de agosto al 13 de octubre, los martes de 14 a 17.

Otra de las alternativas es Herramientas Informáticas Básicas, un curso dirigido a quienes desean adquirir o reforzar conocimientos esenciales para el manejo de herramientas digitales aplicables a los ámbitos laboral, educativo y personal. La charla introductoria se realizará el 20 de agosto y las clases se dictarán del 25 de agosto al 29 de octubre, los martes y jueves de 17 a 19.

La oferta también incluye Fotografía para Redes Sociales, una propuesta pensada para quienes buscan mejorar la calidad de las imágenes utilizadas en la promoción de productos, servicios o proyectos. El curso brindará herramientas prácticas para la producción de contenidos visuales orientados a las plataformas digitales. La charla introductoria será el 18 de agosto y la cursada se desarrollará entre el 25 de agosto y el 17 de septiembre, los martes y jueves de 19 a 21.

Desde el Municipio recordaron que la inscripción permanece abierta y que toda la información sobre las capacitaciones puede consultarse en el sitio oficial de la Escuela Municipal de Talentos: https://tandil.gob.ar/escuela-talentos.

La Escuela Municipal de Talentos de Tandil lanzó una nueva convocatoria de capacitaciones gratuitas orientadas a fortalecer la gestión financiera de emprendedores, empresas y profesionales independientes de la ciudad. Con cupos limitados y modalidad presencial, las propuestas buscan brindar herramientas concretas para mejorar la planificación económica y potenciar la sostenibilidad de proyectos y actividades locales.

Las iniciativas forman parte de las acciones impulsadas por el Municipio de Tandil para fortalecer las capacidades de administración, organización y planificación financiera de distintos sectores del entramado productivo y de servicios de la ciudad.

Las capacitaciones serán gratuitas, presenciales y contarán con un máximo de 40 participantes por curso. La inscripción permanecerá abierta hasta el 15 de junio a través de la plataforma digital de la Escuela Municipal de Talentos.

Una de las propuestas será “Finanzas y Gestión para Emprendedores”, un taller diseñado para aportar herramientas prácticas destinadas a mejorar la sostenibilidad de pequeños proyectos y emprendimientos locales.

Durante la capacitación se trabajará sobre organización financiera, separación de gastos personales y comerciales, planificación de fondos de emergencia y nociones básicas de inversión y capitalización. Además, incluirá el análisis de un caso práctico aplicado a un comercio de la ciudad.

El curso estará dirigido a emprendedores y responsables de pequeños negocios de Tandil y tendrá una duración intensiva de hasta tres horas.

Link de inscripción: https://www.tandil.gov.ar/escuela-talentos/101

Otra de las capacitaciones será “Finanzas Sólidas para Empresas”, un programa ejecutivo orientado a mandos medios, equipos gerenciales, socios y responsables financieros de PyMEs locales.

La propuesta apuntará a profesionalizar la gestión financiera de las empresas mediante herramientas de planificación estratégica, análisis de liquidez, optimización de costos, administración de reservas corporativas y gestión de tesorería.

A lo largo del trayecto también se abordarán casos prácticos vinculados al escenario productivo local y estrategias de fortalecimiento patrimonial para empresas.

Link de inscripción: https://www.tandil.gov.ar/escuela-talentos/100

Finalmente, se ofrecerá el curso “Finanzas para Profesionales Independientes”, destinado a personas que desarrollan actividades profesionales autónomas y buscan incorporar herramientas de gestión económica y financiera para sus estudios o consultorios.

El taller estará enfocado en la administración de ingresos variables, organización patrimonial, diseño de fondos de emergencia y planificación financiera de largo plazo para profesionales de distintas disciplinas.

Link de inscripción: https://www.tandil.gov.ar/escuela-talentos/102

Desde el Municipio destacaron que todas las propuestas tienen como objetivo fortalecer competencias vinculadas a la gestión económica y administrativa, promoviendo herramientas que permitan mejorar la sostenibilidad y proyección de emprendimientos, empresas y actividades profesionales de la ciudad.

El Municipio de Tandil recordó que este lunes finaliza la inscripción para “Más allá del código”, una propuesta formativa desarrollada de manera conjunta por la Escuela Municipal de Talentos y el Cluster Tecnológico Tandil. La iniciativa está dirigida a jóvenes de entre 16 y 20 años que quieran iniciarse en el universo de la programación y la tecnología.

La capacitación busca ofrecer herramientas vinculadas al desarrollo tecnológico y al pensamiento creativo, en un escenario donde las competencias digitales ganan cada vez más espacio tanto en el ámbito laboral como educativo.

El programa fue pensado especialmente para personas sin conocimientos previos y propone una primera aproximación al desarrollo web y a la lógica de programación desde una perspectiva práctica y accesible.

Durante 26 encuentros presenciales, quienes participen podrán interiorizarse en el funcionamiento de páginas web, aplicaciones y videojuegos, además de trabajar con lenguajes como HTML, CSS, JavaScript y Python.

La propuesta también incluirá contenidos sobre experiencia de usuario, testing y metodologías ágiles, fomentando el trabajo en equipo y la creación de proyectos concretos.

Desde la organización señalaron que el objetivo es que los jóvenes “empiecen a pensar como personas que crean tecnología y no solamente como usuarios que la consumen”, incorporando herramientas y dinámicas propias del sector tecnológico actual.

El curso comenzará el 18 de mayo y se desarrollará hasta el 10 de septiembre de 2026. Las clases se dictarán los lunes y jueves, de 19 a 21, mientras que la charla introductoria obligatoria tendrá lugar el 14 de mayo.

Quienes deseen inscribirse podrán hacerlo completando el formulario a través del sitio web: https://tandil.gob.ar/escuela-talentos/93

La Secretaría de Desarrollo Productivo e Innovación del Municipio de Tandil avanza en una nueva propuesta de articulación institucional a través de la Escuela Municipal de Talentos, fortaleciendo su función como espacio de capacitación y generación de oportunidades de empleo para distintos sectores de la comunidad.

En esta oportunidad, el trabajo conjunto se lleva adelante con la Clínica de la Comunidad, en una iniciativa que une formación específica con la posibilidad de una salida laboral concreta.

La clínica pondrá en funcionamiento un taller de sublimación destinado a personas que atraviesan procesos de recuperación dentro de la institución. Para ello, solicitó al Municipio el diseño de una capacitación adaptada a las necesidades del proyecto, asumiendo íntegramente los costos de la propuesta. El eje central de la propuesta está dado por la intervención de la Escuela Municipal de Talentos, que tuvo a su cargo el diseño integral del trayecto formativo.

La capacitación estará enfocada en herramientas de Costos y Atención al Público, integrando conocimientos teóricos con prácticas orientadas al desarrollo laboral.

Este tipo de articulación permite que la Escuela amplíe su alcance más allá de su sede habitual, acompañando iniciativas de otras organizaciones y adaptando cada propuesta a las características y requerimientos de cada ámbito antes de su puesta en marcha.

El programa incluirá módulos vinculados tanto a la producción como a la comercialización. En ese marco, se ofrecerán instancias de formación en ventas, atención al cliente y un curso específico de costos, pensado para brindar herramientas que permitan definir precios de manera adecuada y sostener los emprendimientos en el tiempo.

Las actividades comenzarán este viernes con el dictado del curso de Costos, una de las primeras etapas del recorrido formativo previsto.

La Escuela Municipal de Talentos, impulsada por el Municipio de Tandil, busca fortalecer la empleabilidad mediante propuestas educativas alineadas con las necesidades de los distintos sectores productivos locales.

Desde su creación, ya desarrolló decenas de cursos que contaron con la participación de cientos de tandilenses, entre ellos personas en búsqueda de empleo y trabajadores independientes interesados en mejorar sus servicios y productos.

Con iniciativas de este tipo, el Municipio continúa promoviendo un modelo de trabajo basado en la cooperación entre instituciones, ampliando las oportunidades de formación y acercando nuevas herramientas de inserción laboral a distintos espacios de la comunidad.

La Escuela Municipal de Talentos informó que se encuentran abiertas las inscripciones a una nueva serie de cursos y propuestas formativas orientadas al desarrollo de habilidades tecnológicas, digitales y emprendedoras. La iniciativa busca brindar herramientas concretas con el objetivo de ampliar las oportunidades laborales y educativas de la comunidad local.

Según informaron, la oferta vigente incluye capacitaciones destinadas tanto a personas que buscan iniciarse en el mundo tecnológico como a jóvenes interesados en desarrollar proyectos innovadores, aprender programación o adquirir conocimientos aplicados en electrónica, análisis de datos y conectividad.

Las personas interesadas en participar de las propuestas podrán inscribirse de manera online a través del sitio web oficial del Municipio de Tandil, dentro del apartado correspondiente a la Escuela Municipal de Talentos.

Las capacitaciones se desarrollarán de manera presencial en la sede de la institución, ubicada en 9 de Julio 455, consolidando este espacio como un punto de referencia para la formación tecnológica y el desarrollo de nuevas habilidades en la comunidad.

Armado y Configuración de Redes – Fibra Óptica

Esta capacitación está dirigida a personas interesadas en iniciarse en el mundo de las redes, sin necesidad de contar con conocimientos previos. El curso propone formar participantes capaces de instalar, configurar y mantener redes domésticas y de pequeñas empresas, dando respuesta a una necesidad creciente vinculada a la conectividad en hogares y comercios.

Durante el cursado se abordan contenidos como conceptos básicos de redes, tipos de conexión a internet, configuración de redes Wi-Fi, seguridad básica, gestión de dispositivos y resolución de problemas frecuentes, además de nociones de redes avanzadas, servidores domésticos y domótica.

La modalidad es presencial y contempla 8 clases. Se dictará los miércoles de 19 a 21 horas, con charla inicial obligatoria el 29 de abril. El cursado comenzará el 6 de mayo y finalizará el 24 de junio de 2026.

La inscripción permanecerá abierta hasta el 27 de abril de 2026. Más información en https://tandil.gob.ar/escuela-talentos/88

Introducción al Análisis de Datos

El curso propone una introducción al análisis y visualización de datos utilizando Microsoft Power BI, una herramienta ampliamente utilizada para la toma de decisiones en entornos profesionales.

Durante la capacitación los participantes aprenderán a importar y transformar datos desde distintas fuentes, crear gráficos y tableros interactivos, aplicar filtros y segmentaciones, utilizar funciones básicas de DAX y diseñar informes claros y efectivos que puedan compartirse en la nube.

Está destinado a estudiantes, emprendedores y personas interesadas en transformar datos en información útil, sin necesidad de contar con conocimientos previos en programación.

La capacitación tendrá una duración de 8 clases, que se dictarán los sábados de 9 a 12 horas. La clase inicial obligatoria será el 9 de mayo, el cursado comenzará el 16 de mayo y finalizará el 11 de julio de 2026.

La inscripción estará disponible hasta el 6 de mayo de 2026. Más información en https://tandil.gob.ar/escuela-talentos/94

Introducción a la Programación y Prototipado Electrónico – Robótica

Esta propuesta invita a los participantes a dar sus primeros pasos en la electrónica y la programación mediante el uso de Arduino, una plataforma ampliamente utilizada en prototipado y automatización.

El curso está dirigido a personas mayores de 16 años con interés en iniciarse en el mundo de la robótica y la tecnología. Durante el desarrollo se trabajan contenidos vinculados a programación básica, sensores, actuadores, entradas y salidas digitales y analógicas, así como el diseño y desarrollo de un proyecto integrador propio.

La modalidad es presencial y contempla 8 clases de 3 horas cada una. Se dictará los viernes de 16 a 19 horas, con charla inicial obligatoria el 8 de mayo a las 15 horas. El cursado comenzará el 15 de mayo y finalizará el 10 de julio de 2026.

La inscripción permanecerá abierta hasta el 5 de mayo de 2026. Más información en https://tandil.gob.ar/escuela-talentos/90

Concurso Prendete Academy Tandil

En conjunto con el CICE UNICEN y la Dirección de Juventudes, la Escuela Municipal de Talentos impulsa la primera edición del Concurso Prendete Academy Tandil, una iniciativa destinada a jóvenes con interés en desarrollar ideas innovadoras y transformarlas en proyectos concretos.

La propuesta está dirigida a jóvenes de 16 a 20 años, que podrán participar en equipos de 2 a 4 integrantes con una idea propia o con interés en generar una nueva propuesta.

El programa incluye talleres prácticos sobre trabajo en equipo y generación de ideas, modelo de negocios y presentación efectiva, además de espacios de networking con profesionales y empresarios.

La cursada se desarrollará en la Escuela Municipal de Talentos, ubicada en 9 de Julio 455, mientras que la charla inicial tendrá lugar en la Dirección de Juventudes, en 11 de Septiembre 1538. Las fechas específicas de inicio serán informadas próximamente.

La inscripción estará abierta hasta el 30 de abril de 2026. Más información en https://tandil.gob.ar/escuela-talentos/95

Curso “Más allá del código”

Esta capacitación está destinada a jóvenes de 16 a 20 años interesados en iniciarse en el mundo de la programación y el desarrollo tecnológico. La propuesta se desarrolla en conjunto con el Cluster Tecnológico Tandil y busca brindar herramientas que permitan comprender cómo funcionan aplicaciones, páginas web y videojuegos.

Durante el cursado se trabajará con lenguajes como HTML, CSS, JavaScript y Python, además de conceptos vinculados a experiencia de usuario (UX), testing y metodologías ágiles.

La propuesta contempla 26 encuentros presenciales, que se dictarán los lunes y jueves de 19 a 21 horas. La charla inicial obligatoria se realizará el 14 de mayo, mientras que el inicio del cursado está previsto para el 18 de mayo y su finalización para el 10 de septiembre de 2026.

La inscripción estará disponible hasta el 11 de mayo de 2026. Más información en https://tandil.gob.ar/escuela-talentos/93

El Municipio de Tandil, a través de la Escuela Municipal de Talentos, abrió la inscripción para el curso gratuito “Video para Redes”, una capacitación orientada a quienes deseen adquirir herramientas básicas de grabación, edición y producción audiovisual con foco en plataformas digitales.

La propuesta formativa permitirá a los participantes incorporar conocimientos sobre el uso de la cámara, los distintos tipos de planos y técnicas de movimiento, además del manejo del sonido. A su vez, se trabajará en la creación de ideas, guiones visuales y storyboards, con el objetivo de que cada asistente pueda desarrollar su propio contenido audiovisual.

El programa incluye contenidos vinculados a la introducción a la videografía y el equipo necesario, así como también herramientas de edición, corte y montaje, efectos y transiciones, y la incorporación del audio en piezas audiovisuales. Como cierre, cada participante realizará un proyecto práctico que será presentado y analizado en conjunto, con devolución docente y preparación para su publicación en redes.

La capacitación tendrá una duración total de 16 horas, distribuidas en ocho encuentros de dos horas cada uno, y estará a cargo del profesor Emilio Guerrero. Las clases se dictarán los martes y jueves de 19 a 21, con una charla inicial obligatoria el 21 de abril. La cursada comenzará el 28 de abril y se extenderá hasta el 21 de mayo de 2026.

La inscripción estará abierta hasta el 16 de abril y se realiza de manera online a través del sitio oficial del Municipio. Además, las personas interesadas pueden acercarse a la sede de la Escuela Municipal de Talentos, ubicada en 9 de Julio 455, para recibir más información.

La licenciada y magíster en Administración de Negocios Débora Vulcano Resta asumirá el próximo 6 de abril como nueva directora de la Escuela Municipal de Talentos, en reemplazo de Javier Pantaleón, quien estuvo al frente del área hasta el momento.

El anuncio se realizó durante una reunión en el despacho del intendente Miguel Lunghi, que contó con la participación de la funcionaria entrante y el director saliente.

Del encuentro también participaron el secretario de Desarrollo Productivo e Innovación, Diego Martín, y el subsecretario de Innovación Tecnológica, Matías Ibarra Jiménez, área de la cual depende la Escuela de Talentos.

En ese marco, el jefe comunal agradeció a Pantaleón por el trabajo realizado durante su gestión y le deseó éxitos a Vulcano Resta en esta nueva etapa profesional.

Vulcano Resta es Licenciada en Administración y Magíster en Administración de Negocios (MBA) por la Universidad Nacional del Centro de la Provincia de Buenos Aires. Cuenta con especialización en desarrollo emprendedor, innovación y formulación de proyectos de financiamiento.

Posee más de diez años de experiencia acompañando a emprendedores, pymes e instituciones en el diseño y puesta en marcha de iniciativas productivas, articulando el trabajo entre los sectores público, académico y privado.

Desde 2013 trabaja en el Centro de Innovación y Creación de Empresas (CICE) de la Unicen, donde ha brindado asistencia técnica, tutorías y formulación de proyectos financiados por distintos programas nacionales, además de coordinar capacitaciones y generar vínculos con instituciones educativas, cámaras empresariales y municipios.

Entre 2020 y 2025 se desempeñó como coordinadora de la Cámara Agroindustrial de Tandil, con responsabilidades en la planificación y ejecución de proyectos estratégicos, la organización de equipos y la representación institucional ante organismos públicos y entidades del sector productivo.

Además, es socia gerenta de emprendimientos vinculados a la innovación alimentaria, donde lidera procesos de investigación y desarrollo de productos, formulación de líneas de financiamiento y posicionamiento comercial en mercados nacionales.

La Escuela de Talentos, impulsada por el Municipio de Tandil, es un espacio orientado a la formación en habilidades laborales y tecnológicas. A través de cursos y capacitaciones alineadas con las demandas actuales del mercado, busca fortalecer la empleabilidad y acompañar el desarrollo de proyectos personales y productivos.

Su oferta permanente puede consultarse a través del siguiente enlace: https://www.tandil.gov.ar/escuela-talentos.

Este viernes, la Escuela Municipal de Talentos del Municipio de Tandil abrió la inscripción para participar del desafío “Bricks Challenge”, una propuesta educativa orientada a introducir a niños y niñas en el mundo de la ciencia y la ingeniería.

La iniciativa está destinada a niños y niñas de 9 a 12 años y forma parte del programa internacional Young Engineers, que promueve el aprendizaje de ciencia y tecnología a través del juego y la construcción. La misma propone a los participantes explorar el mundo de la ciencia y la ingeniería mediante actividades prácticas y dinámicas, utilizando ladrillos motorizados como herramienta principal de aprendizaje.

El taller “Bricks Challenge” está diseñado para transformar el juego en una experiencia educativa vinculada a los principios de ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM), fomentando la curiosidad, el pensamiento lógico y la creatividad en edades tempranas.

Desde la Escuela de Talentos informaron que el registro podrá realizarse hasta el 5 de abril de 2026 a través del sitio web oficial: https://tandil.gob.ar/escuela-talentos/89

Como parte del cronograma, se realizará una charla inicial obligatoria el 8 de abril, mientras que el inicio de las clases está previsto para el 15 de abril y la finalización para el 25 de noviembre de 2026.

El taller se dictará de manera presencial, con una metodología práctica y progresiva, los miércoles de 9:30 a 10:45 horas. Cabe destacar que los niños deberán asistir acompañados por un adulto responsable en cada clase.

Los cupos son limitados, con un máximo de 18 participantes, por lo que se recomienda realizar la inscripción dentro del plazo establecido.

Las actividades se desarrollarán en la Escuela Municipal de Talentos, ubicada en 9 de Julio 455, donde también se podrán realizar consultas para obtener más información sobre la propuesta.

En el marco de un año que se proyecta con una intensa actividad formativa, la Escuela Municipal de Talentos se consolida como un espacio clave para el desarrollo de habilidades tecnológicas y creativas en la ciudad. Su director, Javier Pantaleón, repasó los logros alcanzados y detalló el cronograma de cursos que comenzarán en las próximas semanas, con el objetivo de brindar herramientas concretas tanto a jóvenes como a adultos.

Uno de los puntos destacados del inicio de este ciclo fue el curso de robótica para adolescentes, una propuesta que transita su tercer año de vigencia. Pantaleón manifestó que esta capacitación generó "un montón de satisfacciones" debido al compromiso mostrado por los alumnos. Se trató de una formación intensiva de tres horas diarias, tres veces por semana, que culminará este viernes con una muestra abierta a la comunidad donde los estudiantes exhibirán sus producciones finales. Según indicó el responsable de la institución, el entusiasmo de los jóvenes fue el motor principal de esta iniciativa que ya se volvió un clásico de la entidad.

Con la finalización de los talleres de verano, la Escuela de Talentos lanzó formalmente las inscripciones para las propuestas que iniciarán en marzo. Entre las opciones más solicitadas se encuentran los cursos de redes sociales, que se dictarán en turnos de mañana y tarde, como así también el de fotografía con celular, orientado específicamente a la creación de contenido para plataformas digitales. Esta última capacitación tiene la particularidad de realizarse en horario nocturno para facilitar la asistencia de quienes trabajan durante el día.

Pantaleón hizo hincapié en el curso de producción musical, una de las apuestas más fuertes en términos de infraestructura. El espacio cuenta con un mini estudio de grabación equipado con computadoras y herramientas profesionales. El director recordó que en ediciones anteriores "han venido chicos que después de clase se quedaron grabando sus temas para sus bandas", lo que demuestra que la institución no solo brinda conocimiento teórico, sino también el soporte técnico necesario para que los proyectos locales tomen forma.

Por otro lado, se destacó el programa de herramientas digitales, diseñado especialmente para personas con conocimiento nulo o breve en informática. Esta propuesta busca acompañar a quienes desean insertarse en el mundo laboral administrativo pero desconocen tareas básicas como el envío de correos electrónicos, la gestión de agendas virtuales o la redacción de documentos digitales. Pantaleón explicó que el curso comienza desde cero y alcanza un nivel interesante a lo largo del año, permitiendo que cada alumno progrese a su propio ritmo.

Para garantizar el aprendizaje, la institución definió un cupo máximo de 30 personas por aula. Esta decisión respondió a la necesidad de que los docentes puedan trabajar "persona a persona", reconociendo que cada estudiante tiene un recorrido individual. Pantaleón señaló que las primeras clases funcionan como una instancia niveladora, ya que conviven alumnos que nunca encendieron una computadora con otros que poseen conocimientos elementales.

La Escuela Municipal de Talentos proveyó todo el equipamiento necesario para que los interesados no tengan barreras de acceso. "El que quiere aprender herramientas digitales no necesita tener una computadora propia, puede usar las que están aquí", subrayó el director. La única excepción es el taller de fotografía, donde cada asistente debe utilizar su propio teléfono celular para practicar con el dispositivo que utiliza cotidianamente.

Para aquellos interesados en sumarse a estas propuestas gratuitas, los plazos de inscripción vencen el cinco de marzo para la mayoría de los cursos, extendiéndose hasta el 12 de marzo en el caso de herramientas digitales. Los trámites pueden realizarse de manera virtual a través del asistente virtual TABI, en la página oficial del Municipio de Tandil o de forma presencial en la sede ubicada en 9 de Julio 455, de 8 a 12 horas.

De cara a los meses de abril, mayo y junio, la institución ya planifica nuevas capacitaciones que buscan cubrir nichos específicos del sector productivo. En diálogo con este medio, Pantaleón adelantó una primicia: el lanzamiento de un curso de operación de sonido, desarrollado en conjunto con el reconocido sonidista Mariano Capelluti. El objetivo es formar profesionales en un área donde actualmente existe una demanda insatisfecha de personal capacitado.

Asimismo, se encuentran en preparación cursos de tendido de fibra óptica, una iniciativa que se trabaja de forma articulada con empresas del sector. La meta es que la formación concluya con entrevistas laborales reales, facilitando la inserción inmediata de los egresados. A esta lista se sumarán talleres de video, ploteado e impresión 3D, manteniendo la dinámica de actualizar los contenidos según la evolución de las tecnologías y las necesidades que plantea la comunidad.

Este jueves, la Escuela Municipal de Talentos de Tandil anunció la apertura de inscripciones para una nueva serie de cursos gratuitos orientados a la capacitación en comunicación digital, herramientas informáticas y producción musical. Las propuestas están pensadas para jóvenes y adultos interesados en fortalecer sus habilidades, permitiendo ampliar oportunidades de formación y empleo.

Desde la Escuela de Talentos destacaron que todas las propuestas son gratuitas y forman parte de las políticas del Municipio de Tandil para promover la capacitación, el desarrollo de habilidades digitales y el acceso a nuevas oportunidades formativas vinculadas al mundo del trabajo y la creatividad.

Para conocer los requisitos y modalidades, como así también para completar el proceso de inscripción, las personas interesadas deberán ingresar al sitio oficial de la Escuela de Talentos de Tandil. Las inscripciones se realizarán de manera online a través del sitio oficial https://www.tandil.gov.ar/escuela-talentos

Comunicación y Herramientas para Redes Sociales – Turno Mañana

Inscripción: del 19 de febrero al 5 de marzo de 2026

Información: Curso orientado a la creación de contenidos, estrategias de comunicación digital y uso de herramientas clave para redes sociales.

¿Qué vas a lograr en este curso?: Diseño con Canva (creación de flyers, historias y reels de alto impacto), Gestión Profesional (uso avanzado de Instagram, Facebook y WhatsApp Business) e Introducción a la Inteligencia Artificial para optimizar tu tiempo y creatividad.

Dirigido a: Emprendedores y personas que ya utilicen redes sociales para sus productos o servicios. No requiere conocimientos previos de diseño.

Duración: 10 clases presenciales

Días y Horarios: Jueves de 9 a 12 horas

Docente: Yesica Pérez

Comunicación y Herramientas para Redes Sociales – Turno Tarde

Inscripción: del 19 de febrero al 5 de marzo de 2026

Propuesta con los mismos contenidos, en horario vespertino, para facilitar el acceso a quienes no pueden cursar por la mañana.

Fotografía para Redes Sociales

Inscripción: del 19 de febrero al 5 de marzo de 2026

Capacitación enfocada en técnicas básicas y prácticas de fotografía digital aplicadas a la comunicación en plataformas sociales.

¿Qué vas a aprender en este curso?: Técnicas de Captura (composición, iluminación y encuadre para fotos impactantes), Dominio del Celular (ajustes y funciones de la cámara que quizás no conocías), Edición Móvil (uso de aplicaciones para retocar y optimizar tus imágenes de forma rápida y sencilla) y Estrategia Visual (cómo planificar y publicar contenido estético y coherente en tus perfiles).

Dirigido a: Emprendedores, estudiantes y cualquier persona interesada en mejorar su contenido visual en redes.

Duración: 8 clases de 2 horas (16 horas totales)

Días y Horarios: Martes y Jueves de 19 a 21 horas

Docente: Emilio Guerrero

Herramientas Informáticas Básicas

Inscripción: del 19 de febrero al 12 de marzo de 2026

Curso destinado a incorporar conocimientos fundamentales en el uso de computadoras, programas básicos y herramientas digitales de uso cotidiano.

¿Qué vas a aprender en este curso?: Navegación y Comunicación (Uso eficiente de Internet y gestión profesional de correos electrónicos con Gmail), Ecosistema Google (manejo de la nube, organización de agendas y videollamadas), Documentos y Planillas (creación y edición de archivos en Word y Excel) y Organización Digital (técnicas para ordenar tus archivos y carpetas de forma segura en la computadora).

Dirigido a: Personas sin conocimientos previos que busquen mejorar su desempeño laboral o cotidiano.

Duración: 18 clases (36 horas totales)

Días y Horarios: martes y Jueves de 17:00 a 19:00 horas

Docente: Fernanda Giménez

Iniciación a la Producción Técnica Musical

Inscripción: del 19 de febrero al 5 de marzo de 2026

Formación inicial para quienes deseen dar sus primeros pasos en la producción musical, el uso de software y conceptos técnicos esenciales.

¿Qué vas a aprender en este curso?: Home Studio (cómo armar y configurar tu propio espacio de trabajo), Técnica de Grabación (uso correcto de micrófonos y captura de sonido), Edición y Mezcla (procesamiento de audio, limpieza de pistas y aplicación de efectos) y distribución Digital (pasos clave para publicar tus contenidos en plataformas digitales).

Dirigido a: Personas con interés en la música y el sonido que deseen comenzar desde cero. No requiere conocimientos previos.

Duración: 8 clases de 2 horas cada una

Días y Horarios: miércoles de 17:00 a 19:00 horas

Docente: Francisco Margueritte

La Oficina de Empleo del Municipio de Tandil llevó adelante una nueva capacitación del programa Primeros Pasos para el Empleo, que se desarrolló en la Escuela Municipal de Talentos y contó con la participación de 13 personas de distintas edades.

Durante la jornada se trabajaron contenidos vinculados a las principales herramientas para la búsqueda de empleo, abordando el uso de portales y páginas laborales, las distintas formas de postulación y el funcionamiento de las bolsas de trabajo.

Uno de los ejes centrales fue el currículum vitae, donde se abordó su armado y confección, haciendo hincapié en la importancia de que sea conciso, claro y acorde a los perfiles que actualmente demandan las empresas.

Los participantes pudieron utilizar las computadoras disponibles en la Escuela de Talentos para recorrer portales de empleo y avanzar en la elaboración o actualización de sus CV durante la capacitación.

El último módulo estuvo dedicado a las entrevistas laborales, tanto grupales como individuales. En ese espacio se trabajaron los principales aspectos a considerar al momento de enfrentar una entrevista, las formas de presentación, las preguntas frecuentes y las estrategias para desenvolverse de manera adecuada en cada instancia.

Desde la Oficina de Empleo destacaron la participación y el interés de los asistentes, y remarcaron que esta actividad forma parte del ciclo de capacitaciones mensuales que se desarrollarán a lo largo del año, con el objetivo de acompañar a las personas en la búsqueda de empleo y fortalecer sus herramientas para la inserción en el mercado laboral formal.

El Municipio de Tandil informó que este martes abrió el período de inscripción para el curso “Introducción a la Robótica y Prototipado”, una nueva propuesta que se dictará en la Escuela Municipal de Talentos orientada a jóvenes interesados en la tecnología y la innovación.

El curso está destinado a adolescentes de entre 16 y 20 años y se desarrollará de manera presencial del 9 al 27 de febrero. Contará con un total de nueve clases, que se dictarán los lunes, miércoles y viernes, en el horario de 14 a 17 horas. La capacitación tendrá lugar en la sede de la Escuela Municipal de Talentos, ubicada en 9 de Julio 455, y estará a cargo de los docentes Juan M. Toloza y Luis Berdún.

Desde la organización destacaron que la propuesta no requiere conocimientos previos y está pensada para que los participantes puedan iniciarse desde cero en materia de robótica. Se aprenderá a trabajar con Arduino, sensores, motores y herramientas de prototipado, con un enfoque práctico y orientado al desarrollo de proyectos reales.

La inscripción estará habilitada desde este martes 20 de enero hasta el 1 de febrero de 2026. El curso contará con cupos limitados, por lo que quienes deseen inscribirse podrán hacerlo a través del enlace disponible en la biografía de las redes sociales de la Escuela Municipal de Talentos.

Este curso forma parte de las acciones impulsadas por el Municipio para promover la formación en tecnologías vinculadas a la Industria 4.0, ampliar las oportunidades de capacitación para jóvenes y fortalecer el acceso al conocimiento en áreas estratégicas para el desarrollo futuro.

Se llevó adelante el cierre del ciclo 2025 de los talleres gratuitos del programa Jóvenes Ingenieros, desarrollados en el marco del convenio de colaboración firmado este año entre la Escuela Municipal de Talentos y la organización impulsora de la propuesta.

La iniciativa brindó la oportunidad de acercar a la comunidad una oferta formativa innovadora, orientada principalmente al desarrollo de habilidades vinculadas a la ciencia, la tecnología y la creatividad.

A lo largo de ocho encuentros presenciales, que se realizaron los días viernes en la sede de la Escuela Municipal de Talentos, múltiples niños participaron de actividades con enfoque STEM (Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemática).

Durante cada clase exploraron conceptos básicos de ingeniería y robótica a través del juego, el trabajo colaborativo y la resolución de desafíos, favoreciendo una experiencia integral de aprendizaje.

Desde la institución destacaron que este tipo de propuestas se inscriben dentro de una política local que busca igualar oportunidades, promoviendo el acceso a herramientas que permitan fortalecer las trayectorias educativas y acercar nuevas tecnologías a las infancias y adolescencias de la ciudad.

Las autoridades de la Escuela Municipal de Talentos adelantaron que este ciclo constituye el primer paso dentro del convenio vigente. La institución proyecta nuevas acciones conjuntas para 2026, con el propósito de ampliar la participación y seguir fortaleciendo la formación tecnológica en las infancias.

El ciclo funcionó con un promedio de 12 participantes por clase, quienes trabajaron tanto de manera individual como grupal, ejercitando la comunicación, la creatividad y la resolución colectiva de problemas.

Cada encuentro se organizó en cuatro momentos. Primero una instancia teórica, luego el armado de un modelo que permitiera aplicar los contenidos, en tercer lugar una etapa lúdica para experimentar libremente y finalmente el desarmado y guardado del material utilizado.

Los contenidos abordados incluyeron nociones de física, mecánica y diseño, desarrolladas a partir de diferentes modelos experimentales:

Clase 1: Fuerza centrífuga – Modelo: Carrusel.

Clase 2: Estructuras fijas, móviles, estables e inestables – Modelo: Barco pirata.

Clase 3: Principio de palanca y Arquímedes – Modelos: Palanca / Grúa.

Clase 4: Transmisión por correa, rueda motriz e impulsada, dirección – Modelo: Lavadora.

Clase 5: Transmisión por correa cruzada – Modelo: Cinta transportadora.

Clase 6: Transmisión por engranajes – Modelo: Auto de delivery.

Clase 7: Mecanismos de Leonardo Da Vinci y rodamiento – Modelo: Tambor mecánico.

Clase 8: Combinación de transmisión por correa y engranaje – Modelo: Auto al revés.